募集要項／試験員
募集要項
- 雇用形態
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正社員
- 仕事内容
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二次電池（リチウムイオン電池）は環境に優しく、電気自動車（EV, PHEV, HEV）や電力貯蔵電池として注目を集めています。業界で順調に業績を伸ばす当社の二次電池試験をお任せします。
1性能評価試験- 二次電池の評価試験計画・実施
- 上記試験の試験方法、試験プログラムの作成
- 試験レポート作成
※OJTを含めて教育体制が充実しています。事業・試験所拡大における増員募集です！
2安全評価試験-
二次電池の安全性試験実施・提案（試験例：圧壊、釘刺し試験、落下試験等）
※安全が確保された専用施設で実施します。
- 試験レポート作成（Excel/PowerPoint）、顧客対応
＊当社試験員業務全般の範疇における業務変更あり
将来的には、顧客対応（試験条件の打合せ、ヒアリング）や組織のマネジメントも見据えて、積極的に経験を積んでいただきたいと思っています。
少数精鋭で幅広い業務に携わっていただけるため、部署を超えての交流もあり、技術力も身に付けながら成長いただける環境です！
- 求める人材
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【必須スキル】
- Excel 表計算・グラフ作成レベル
- 電気・電池に興味のある方
- マイカーで通勤可能な方（ガソリン代は社内規定により支給。）
【歓迎スキル・経験】- 二次電池の評価試験経験
- Excelを用いてデータ分析・抽出を行った経験
- マクロ作成経験
- 顧客対応経験
【学歴】- 大学院／大学／高専／短大／専修／高校
【人物イメージ】- 深く業務理解を進めていただける方
- 自身の分からないことを素直に積極的に学ぶ意欲のある方
- 与えられた仕事を最後まで責任をもってやりきる遂行力のある方
- 就業時間
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9：00～17：00（実働7時間／休憩60分）
平均残業時間：10時間以下／月（17：30までに退勤される方がほとんどです）
- 給与
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月給：240,000円～
※基本給210,000円～、諸手当30,000円～を含む
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初年度想定年収：400～500万円
※固定残業代制は採用しておりません。
※年収は経験によって応相談
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月給：240,000円～
- 賞与
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年3回
┗賞与実績5ヶ月分（2025年度）
- 諸手当
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- 残業手当（残業時間に応じて別途支給）
- 通勤手当（会社規定に基づき支給）
- 住宅手当
- 休日・休暇
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- 完全週休2日制（土・日・祝）
- 年間休日127日（2025年度）
- 年次有給休暇
- GW休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 産前・産後休暇
- 育児休暇
- 制度・
福利厚生 -
- 社会保険完備
- 社員食堂あり（全従業員利用可）
- 時短勤務制度
- 出産・育児支援制度（全従業員利用可）
- 継続雇用制度（再雇用／全従業員利用可）
- 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
- マイカー通勤可
- リモートワーク可（一部従業員利用可）
- 退職金制度（2026年4月より確定拠出年金制度を導入済み）
- 勤務地
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【テクニカルサポートセンター】
■所在地
〒673-1341 兵庫県加東市南山6丁目5番16号■アクセス
マイカー通勤必須（ガソリン代支給）【バッテリーサポートセンター】
■所在地
〒673-1324 兵庫県加東市新定275番122号■アクセス
マイカー通勤必須（ガソリン代支給）＜備考＞
勤務地変更の範囲：会社の定める場所
転勤：当面は無
喫煙環境：屋内全面禁煙
配属先情報：5〜10名単位の4部門構成 20代の社員が多数所属
- 試用期間
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3ヶ月
※試用期間中でも条件変わらず。